Aneks do umowy - porozumienie stron w sprawie zmiany warunków pracy

W drodze porozumienia stron można zmieniać warunki pracy, ale w zawsze należy pamiętać, iż nie może to prowadzić (nawet za obopólną zgodą stron – pracodawcy i pracownika) do naruszenia przepisów obowiązującego prawa, w szczególności kodeksu pracy (dalej kp). Wprowadzanie zmian w drodze porozumienia stron nie może prowadzić zwłaszcza do naruszenia zasady równego traktowania pracowników w zatrudnieniu (por. przepisy art. 183a – 183e kp) bądź do naruszenia przepisów dotyczących ochrony bezpieczeństwa i higieny pracy (art. 207 - 2093 kp).

Masz nietypowy problem?

Zapytaj naszego eksperta

Szukasz innego wzoru dokumentu?

Skorzystaj z wyszukiwarki